DPAE ex-DUE : quelles sont les formalités liées à l’embauche ?
La Déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est l’ex-Décision unique d’embauche (DUE). C’est une formalité obligatoire pour chaque employeur qui embauche. Droit des salariés et des employeurs, à quoi sert cette déclaration ? Quelles sont les informations à fournir et les délais à respecter ? Nos conseillers entreprise M comme Mutuelle vous expliquent tout sur la […]
Ergonomie au travail : comment améliorer la santé, la performance et le bien-être des salariés ?
Promouvoir une culture de l’ergonomie au travail favorise la santé, la performance et l’épanouissement des salariés. En mettant en pratique les principes de l’ergonomie professionnelle, les entreprises peuvent améliorer la qualité de vie au travail (QVT) et obtenir plusieurs bénéfices, tant pour les collaborateurs que pour l’organisation dans son ensemble. Quels sont les piliers de […]
Santé collective en entreprise : l’importance de la (bonne) santé mentale de vos équipes
L’entreprise joue un rôle crucial dans le bien-être de ses salariés, en veillant à la qualité de vie au travail, à la santé et à la sécurité. Au fil des années, la santé mentale est devenue un sujet de plus en plus préoccupant en milieu professionnel, d’autant que c’est un enjeu de Responsabilité sociétale des […]
Mutuelle collective : quelles démarches si mon salarié est en congé maladie longue durée ?
La mutuelle d’entreprise est un avantage social très important pour les salariés. Elle permet une prise en charge de leurs frais de santé, tout en limitant les coûts pour eux. En tant qu’employeur, vous avez l’obligation de souscrire une mutuelle collective. Cependant, qu’advient-il lorsque l’un de vos salariés est en arrêt maladie de longue durée […]
La mutuelle d’entreprise et l’intégration d’un nouveau collaborateur
Conformément à vos obligations légales, vous avez certainement mis en place une mutuelle collective pour vos salariés. Mais au quotidien les questions sont nombreuses, notamment lors de l’embauche d’un nouveau collaborateur. Quelles sont vos obligations ? Quels documents remettre à vos nouveaux employés ? Quelles spécificités pour les CDD ou les intérimaires ? A vos côtés depuis toujours, […]
RSE et ODD3 : l’enjeu santé pour les entreprises
La Responsabilité sociétale des entreprises (RSE) est devenue un enjeu crucial pour les entreprises. En effet, celles-ci doivent désormais prendre en compte les Objectifs de développement durable (ODD) dans leur stratégie. L’enquête 2022 « ODD et entreprises françaises en action » met en lumière le poids de ces objectifs. ¾ des clients interrogent les entreprises […]
Mutuelle d’entreprise et retraite : ce qu’il faut savoir pour garantir une couverture santé à vos salariés
Attendu avec impatience, le départ à la retraite entraine toutefois son lot de questionnements pour vos salariés, notamment en termes de couverture santé. Si la mutuelle d’entreprise obligatoire permet aux salariés d’être bien couverts, comment maintenir une mutuelle de qualité à la retraite, alors que les besoins de santé augmentent et les ressources diminuent ? Maintien […]
Choisir la mutuelle d’entreprise idéale pour vos salariés : guide pratique
Affilier vos salariés à une mutuelle est obligatoire depuis 2016. Alors pourquoi ne pas faire de cette obligation un atout pour votre entreprise ? Une bonne mutuelle collective permet en effet d’attirer des talents, de fidéliser vos employés. Mais c’est aussi un outil qui permet d’améliorer la qualité de vie au travail (QVT), de réduire les […]
La protection santé des travailleurs frontaliers : comment ça marche ?
Avec huit frontières terrestres, la France est particulièrement concernée par le travail frontalier. Selon l’INSEE, 424 400 français de Métropole se rendent quotidiennement dans un autre pays pour travailler. Mais comment assurer la protection santé de ces travailleurs qui ont un pied de chaque côté de la frontière ? Législation applicable, cas particulier de la […]
Venez rire avec M comme Mutuelle au festival Lillarious 2023
Le rire c’est la santé ! Alors comme chez M comme Mutuelle, nous prenons soin de la bonne santé de notre communauté de client, nous vous emmenons au festival LILLARIOUS. Pour la 2ème année, nous sommes partenaires du festival de l’humour augmenté unique en France, qui aura lieu du 06 au 12 février 2023 à Lille.